Este importante cambio, que es tal vez el más importante de este año, se empezará a dar desde el 15 de julio de este año y se completará, por última vez, con una reducción hasta las 42 horas para mediados del año entrante.
La segunda modificación tiene en cuenta que los trabajadores del país ya no disfrutarán del día de la familia, que era la jornada de descanso, paga, que se solia dar en segunda mitad del año.
Finalmente, recuerda el gobierno, los cambios sobre la jornada laboral en Colombia no implican que los empleadores puedan reducir, por ejemplo, el salario del trabajador.