La Alcaldía de Pitalito alcanzó una calificación sobresaliente en la más reciente evaluación del sistema de control interno realizada por la Contraloría Departamental del Huila, logrando un puntaje superior al 100%, cifra que la ubica entre las administraciones municipales con mejores indicadores de cumplimiento, supervisión y gestión administrativa en el departamento. El resultado fue recibido con satisfacción por la entidad, que reafirmó su compromiso con la eficiencia y la transparencia en el manejo de los recursos públicos.
Yina Paola Escalante, jefe de Control Interno Administrativo, destacó que este balance positivo es el reflejo de un modelo de gestión consolidado, basado en procedimientos claros, seguimiento constante y mecanismos de verificación que permiten corregir fallas de manera temprana. Según explicó, el puntaje obtenido demuestra que el municipio no solo cumple con las exigencias normativas, sino que implementa estrategias adicionales para garantizar el funcionamiento adecuado de cada dependencia.
Control interno
La funcionaria también subrayó que el control interno es un proceso continuo que requiere disciplina institucional, articulación entre áreas y una cultura organizacional enfocada en la mejora permanente. Gracias a ello, la administración ha logrado fortalecer la toma de decisiones, identificar riesgos y responder con mayor efectividad a las necesidades operativas del municipio.
El alcalde Yider Luna Joven fue reconocido por su liderazgo en la implementación de políticas administrativas orientadas a la responsabilidad y el buen gobierno. Su gestión ha impulsado la actualización de protocolos, la digitalización de procesos y la promoción de prácticas de transparencia que permiten un mayor acceso a la información pública y un control ciudadano más activo.
Este resultado no solo respalda la labor de la administración municipal, sino que también contribuye a fortalecer la confianza de la ciudadanía en la gestión pública local. La calificación obtenida por Pitalito reafirma que cuando existe un trabajo articulado entre las áreas directivas, los organismos de control y la comunidad, es posible alcanzar estándares superiores en eficiencia y manejo responsable de los recursos.
La Alcaldía reafirmó que continuará avanzando en estrategias de mejora continua, auditorías internas y capacitación del talento humano para mantener y superar este nivel de cumplimiento. Así, Pitalito consolida un modelo de administración moderna, transparente y comprometida con el bienestar colectivo.
